公主岭市消防救援大队条约制消防员、文员治理事情显著提升

为了贯彻落实《四平市消防救援支队条约制消防员、文职人员治理划定（试行）》文件要求，进一步规范人员治理，提升灭火救援实战能力和事情效率，公主岭大队第一时间组织召开条约制消防员、文员治理划定政策解读会，会上，明确了由副大队长宫明达主抓条约制消防员、文员治理事情，严格执行各项规章制度，全面提升条约制消防员、文员业务能力素质。在这里明确分工 落实责任大队联合各项事情实际情况将全体人员划分为内勤组、外勤组、宣传组、后勤组四个组，根据事情分工每组制定详细的规章制度，同时细化各项事情职责落实到每一小我私家，做到人人有分工，事事有着落。在这里 严格考勤 正规治理大队严格根据治理划定制定相应的考勤制度，规范请销假法式、不定期组织点名、统一着装、规范办公秩序、增强队容风纪检查，队伍精神面目显著提升。在这里 严格训练 强化体能大队要求全体人员每周二、四举行体能训练，每月组织一次体能考核，将体能考核结果计入全年综合素质考评。

在这里行列训练 提升面目大队不定期组织文职人员开展行列训练，造就消防文职人员纪律看法和作风养成，增强文职队伍的执行力、凝聚力和战斗大队不定期组织文职人员开展行列训练，造就消防文职人员纪律看法和作风养成，增强文职队伍的执行力、凝聚力和战斗力。律看法和作风养成，增强文职队伍的执行力、凝聚力和战斗力。期组织文职人员开展行列训练，造就消防文职人员纪律看法和作风养成，增强文职队伍的执行力、凝聚力和战斗力。

在这里学习业务 提高能力大队邀请当地摄影协会对全体文职人员开展摄影、摄像培训提升文职人员照相、摄像、剪辑、排版的水平。副大队长宫明达组织全体文职人员对各种表格、信息、总结等文字类事情举行培训，提升了文职人员的文字综合能力。在这里事情开展 细致入微大队组织全体文员组成考评小组，首先由宫明达副大队长作为法核员对考评小组举行案卷评查相关培训，随后，开展案卷评查事情，七月以来共计评查案卷304本，发现问题共计388处，整改问题388处。后勤组，严格根据后勤治理划定，上报请示，账目归档，核查发票，确保后勤事情有序开展。

内勤组，根据总队、支队部署要求推动各项事情落实，上报各种台账数据和相关文字质料，确保内勤事情有序开展。宣传组，严格根据宣传治理划定撰写信息。

七月以来大队在央视媒体发稿1篇，省级电视发稿2篇，省级报纸发稿16篇，省级网络发稿2篇，支队网站发稿59篇，总队网站发稿8篇。下班后，全体文员能够恢复正规摆放，保持办公室洁净整洁。下一步，公主岭市消防救援大队将继续落实《四平市消防救援支队条约制消防员、文职人员治理划定（试行）》，狠抓文职人员治理，全面提升文职人员素质，确保文职人员队伍形势稳定。

泉源：公主岭消防。

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